滨州招聘，含正式岗位，部分岗位月薪6000元以上

报名时间及报名方式

报名时间：2021年5月6日9:00—5月12日16︰00

查询时间：2021年5月6日11:00—5月12日18︰00

报名方式为网站报名，不接受资料邮递、面呈等其他方式报名。

应聘人员登录http://zp.8ycn.cn网址，按要求如实填写、提交相关个人报名信息资料，上传本人近期免冠正面数码照片。

考试

专业技术人员岗位采取面试评议的方式进行，面试评议满分为100分。购买服务岗位采取笔试、面试的方式进行。笔试、面试满分均为100分。

(一)笔试(仅购买服务岗位)

笔试内容为公共基础知识。笔试时间、地点见准考证。考生凭准考证和有效期内身份证参加考试，两证缺一不可。

(二)面试

1.专业技术人员岗位。采取适当方式，对应聘人员的能力素质、个性特征和岗位匹配度等方面进行综合评价。对于报名人数较多的岗位，采取面谈方式进行初试，初试成绩不计入考试总成绩。面试评议复试成绩为考试总成绩。面试评议设置最低合格分数线为70分(满分100分)，低于最低合格分数线的取消进入考察范围资格。面试结束后，按照百分制计算考试成绩，计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

2.购买服务岗位。采取结构化面试的方式进行，具体时间和地点另行通知。面试设定最低合格分数线为70分，低于最低合格分数线的取消进入考察范围资格。如同一岗位中出现应聘人员考试总成绩相同且影响聘用的，按笔试成绩由高分到低分确定;若仍相同的，则组织专家重新命题对总成绩相同的人员进行面试,并以重新面试成绩排序确定进入考察范围人选。

具体面试评议方式及时间地点另行通知。

管理及待遇

1.专业技术人员。根据考察体检结果，确定拟聘用人员名单并进行公示。公示后无异议的拟聘用人员按规定程序办理相关聘用手续，专业技术人员与管委会相关工作机构或公司签订聘任合同，最低服务年限三年。根据开发区体制机制改革精神，新招聘人员不纳入编制管理。对拟聘用人员实行试用期制，试用期6个月(计入合同期)，试用期满后，经考核胜任岗位的，办理正式聘用手续。试用期满后，薪酬总额一般不超过当地同条件机关工作人员收入水平的2倍。

2.购买服务岗位人员。根据考察体检结果，确定拟聘用人员名单并进行公示。公示后无异议的拟聘用人员与滨州益谦人力资源管理有限公司签订劳动合同，派遣到开发区相关单位工作，最低服务年限三年。购买服务岗位人员试用期满后，岗位工资+绩效工资月均6000元以上(含个人缴纳的保险等)，按规定缴纳各类社会保险及住房公积金。签订合同后，双方的权利和义务严格按照合同规定执行。